Führungskräftetraining

FÜHRUNGSKRÄFTETRAINING

Das persönliche Führungsleitbild

Ein persönliches Führungsleitbild macht Ihren Führungsstil stimmig, erfolgreich, prägnant und wirksam.

Eigene Werte erkennen

Unternehmen geben sich mit Leitbildern verbindliche und unverwechselbare Werte. Im besten Falle stellen sie sich diesen auch in Krisenzeiten und kommen so meist ohne substanziellen Schaden durch schwierige Phasen.

Auch jede einzelne Führungskraft ist gut beraten, ein eigenes Leitbild zu entwickeln – ein Leitbild der eigenen Führung.

Wo soll es hingehen?

Ihre Rolle als Führungskraft bietet Spielräume. In welche Richtung wollen Sie ihr Team führen? Mit welchen Mitteln und Methoden?

Welche Motive, Werte und Einstellungen stecken dahinter? Wie können Sie Ihre eigenen Stärken und Ihre Persönlichkeit einbringen, um souverän und authentisch zu führen, in jeder Situation?

Frau führt Pferd durch Parkour

Pferde spiegeln Stärken und Schwächen

Im Training mit Pferden gehen Sie in eine neue, ungewohnte Rolle. Sie beschreiben quasi ein unbeschriebenes Blatt, denn es fühlt sich anders an, ein Pferd zu führen als ein gewohntes Team im Unternehmen zu leiten.

Mit allen Sinnen loten Sie diese neue Rolle aus, spüren Ihre Stärken und Schwächen, Ihre Highlights und roten Linien, Ihre Gos und No-Gos.

So entsteht ein an Ihrer Persönlichkeit ausgerichtetes Führungsleitbild, das Ihren Führungsstil entscheidend prägt, stimmig und erfolgreich macht. Pferde als sensible Tiere helfen Ihnen dabei, denn sie nehmen Unstimmigkeiten wahr und zeigen sie Ihnen. 

Aktionsplan für den Business-Alltag

Ihr Coach Friederike Anslinger-Wolf stößt mit Ihnen gemeinsam einen Prozess an, der Ihnen hilft, eine stimmige Haltung zu sich und Ihrer Führungsrolle zu finden und sich in ihr neu zu positionieren.

Gemeinsam entwickeln Sie ein Führungsleitbild, das Sie dann anhand praktischer Beispiele überprüfen und verinnerlichen.

Ein Aktionsplan für die Umsetzung in Ihrem Business-Alltag sorgt dafür, dass Ihr neues Führungsleitbild gelebt und von Ihren Mitarbeiter*innen anerkannt und umgesetzt wird.

Teilnehmer erklärt etwas am flipchart

Es sind keine Reitkenntnisse erforderlich. Alle Übungen mit Pferden finden am Boden statt.

FAW Coaching App Vorschau

FAW-COACHING-APP

Die direkte Hotline zu Ihrem Coach

Ich begleite Sie beim Workshop „Entwicklung Ihres persönlichen Führungsleitbildes“ zum Erfolg.

Die Vorstellung, dass ein Treffen mit einem Pferd alles löst, ist faszinierend, aber unrealistisch. Nach dem Coaching begleite ich die Teilnehmer*innen weiter, z.B. über den Zugang zur FAW-Coaching-App mit Ihrem persönlichen Account und direkter Verbindung zu Ihrem Coach. Innerhalb von 48 Stunden erhalten Sie klare Antworten auf dringende Fragen. Wöchentlich steht Ihnen eine Hilfe in der App zur Selbstreflektion zur Verfügung. Sechs Wochen nach dem Training treffen sich die Teilnehmer*innen noch einmal 90 Minuten online mit ihrem Coach, um die nachhaltige Wirkung sicherzustellen. Entwicklung braucht Zeit – wir unterstützen Ihre Führungskräfte auf dem Weg.

ANFRAGE: FÜHRUNGSKRÄFTETRAINING

Führungsleitbild entwickeln

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Teilnehmer: 4 – 8 Personen maximal (eines Unternehmens)

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Dauer: 2 Tage

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Termine: Nach Vereinbarung

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Ort: Seminarstall, Oberursel

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App: FAW-Coaching-App mit persönlichem Coachingbereich

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Inklusive: Vorgespräch und Organisation vor Ort, 60 Minuten Kick-Off Veranstaltung für die Teilnehmer*innen (online), Fotoprotokolle, 90 Minuten Online-Nachbereitung mit den Teilnehmer*innen.

Ich bin an folgenden Coachings interessiert:

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FAQ

Häufig gestellte Fragen

Wie gehen Sie damit um, wenn eine Teilnehmerin oder Teilnehmer Angst vor Pferden hat?

Jedes Coaching mit Pferden beginnt mit einer Beobachtung der Pferdeherde von einem sicheren Standort aus. Danach folgt erst eine Kontaktaufnahme. Die Kontaktaufnahme findet Schritt für Schritt statt, im Tempo des Teilnehmers und begleitet durch einen menschlichen Co-Coach oder Prozessbegleiter.

Wo findet das Führungskräftetraining genau statt?

Das Führungskräftetraining findet auf der Reitanlage von Harald Wolf in 61440 Oberursel-Bommersheim statt. Ab Mitte Mai bis Mitte Oktober steht ein Seminarzelt mit Blick auf die weitläufigen Pferdekoppeln direkt neben der Reithalle zur Verfügung. Die Übungen mit Pferd finden in der Reithalle oder auf den Koppeln statt. Für die Verpflegung an den zwei Tagen ist gesorgt.

Warum ist die Teilnehmerzahl auf maximal 8 Personen begrenzt?

Im Führungskräftetraining setzten wir auf individuelle Begleitung. Die Erarbeitung eines persönlichen Führungsleitbildes in der Gruppe bedarf einer intensiven Betreuung der Teilnehmenden. Deshalb arbeiten wir vor Ort mit 5 – 6 Pferden und zwei professionellen Prozessbegleiterinnen.

Warum bieten Sie eine 60 Minuten Kick-Off Veranstaltung für die Teilnehmer*innen an?

Ein Coaching mit Pferden ist immer noch eine ungewöhnliche Intervention. Die Teilnehmer*innen werden führen spüren und viele Aha-Momente erleben. Skeptische Teilnehmer*innen bekommen ein klares Bild über den Ablauf, ängstliche Teinehmer*innen können Fragen stellen.

Warum ist eine weitere Online-Veranstaltung sechs Wochen nach der Veranstaltung wichtig?

Die Teilnehmer*innen nehmen ihr Führungsleitbild mit einer Umsetzungsstrategie ins Unternehmen mit. Nach etwa sechs Wochen finden wir gemeinsam heraus, ob die Strategien wirken, das Leitbild angepasst werden muss und wie die Teilnehmer*innen damit zukünftig ihre Selbstreflektion aktiv gestalten können.

Wenn Menschen in die Rolle einer Führungskraft schlüpfen, nehmen sie ihre Persönlichkeit mit.“

Friederike Anslinger-Wolf

Inhaberin & Führungskräfte-Coach Friederike-Anslinger-Wolf

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Starten Sie Ihre Reise hin zu einem wirksamen Führungsstil mit einem kostenfreien Erstgespräch. Gemeinsam können wir unverbindlich über Ihre Ziele, Ihre aktuelle Situation und potenzielle Lösungsansätze für Ihre Führungs-Herausforderungen sprechen.

Ich freue mich darauf, Sie kennenzulernen!

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In diesem kostenlosen 8-teiligen E-Mail-Kurs entdecken Sie die wirksame Methode, Ihr persönliches Führungsleitbild zu entwickeln. Jede Lektion führt Sie tiefer in die Welt der persönlich wirksamen Führungsstrategien, damit Sie nicht nur Ihren eigenen Weg zur Führung finden, sondern auch lernen, wie Sie dieses Leitbild authentisch umsetzen können.



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