Steht Ihre Herde wirklich hinter Ihnen?
Finden Sie heraus, wie Sie echte Unterstützung und Engagement in Ihrem Team fördern – mit unserem kostenlosen E-Mail-Kurs.
EMAIL-KURS: DER PONYEXPRESS
Mitarbeitende führen mit Empathie
In diesem kostenlosen Email-Kurs lernen Sie, wie Sie gekonnt Grenzen setzen und gleichzeitig Ihre Mitarbeiter*innen für Ihre Ideen begeistern. Die Emails bauen aufeinander auf und umfassen 8 Lektionen. Am Ende des Kurses sind Sie in der Lage, einen persönlichen Leitsatz zu entwickeln, der Ihnen hilft, empathischer zu führen.
Dieser E-Mail-Kurs ist der ideale Einstieg, wenn
… Sie Ihre eigene Führungsstärke entdecken und entwickeln möchten, aber nicht sicher sind, wie Sie anfangen sollen.
… Sie nach effektiven Wegen suchen, um Ihr persönliches Führungsleitbild zu entwickeln und es im Alltag konsequent umzusetzen.
… Sie sich von herkömmlichen Führungsansätzen abheben und lernen möchten, wie Sie mit Ihrem einzigartigen Stil erfolgreich führen können.
Willkommen in der neuen Welt der Führung!
Mit diesem kostenlosen Email-Kurs möchte ich Ihnen einen Einblick in eine neue Welt der Führung geben – inspiriert durch das Verhalten von Pferden in einer Pferdeherde sowie meine langjährige Erfahrung als Führungskraft bei einem internationalen Konzern (2000 – 2017), als Prozessbegleiterin und als Leadership Coach (seit 2013).
Ganz nebenbei erfahren Sie, wie Sie Ihre Mitarbeitenden zu mehr Selbstverantwortung motivieren und Hierarchien abbauen, inspiriert von Pferdeherden.
Lassen Sie uns gemeinsam die Welt der Pferde betreten und von ihnen lernen, wie wir Mitarbeiter*innen motivieren können, uns freiwillig zu folgen.
Hier finden Sie Antworten auf folgende Fragen:
- Wie holen Sie Ihre Mitarbeitenden bei ihren Themen ab und behalten dennoch die Balance zwischen Nähe und Distanz? Eine Fähigkeit, die von Ihnen als Führungskraft erwartet wird.
- Wie finden Sie als Chef*in eine stimmige Haltung zu Ihrer Rolle, damit Sie Mitarbeitende glaubwürdig führen können?
- Was bedeutet eigentlich führen mit Empathie?
Melden Sie sich jetzt an!
Sichern Sie sich meinen kostenlosen Email-Kurs und lernen Sie, Ihr persönliches Führungsleitbild zu entwickeln, indem Sie „Mitarbeitende führen mit Empathie” in den Mittelpunkt Ihrer Führungsstrategie stellen!!
Am Ende bekommen Sie …
fundierte Einblicke in Führungsprinzipien, die inspirieren.
durchgehende Motivation, Ihre Führungsqualitäten zu entwickeln.
praktische Strategien, um Ihre Führungsfähigkeiten sofort in die Praxis umzusetzen.
Möglichkeiten, Ihren eigenen Führungsstil zu erkunden und zu verfeinern.
Begleiten Sie mich in meine Welt der Führung mit Empathie.
Oft verhalten, sprechen und leben Mitarbeitende ihren Job im Unternehmen anders, als Sie es erwarten. Sie gehen ohne besonderen Grund in den Widerstand und wirken demotiviert. Oder sie teilen Ihnen ihre Sorgen und Ängste in einem wöchentlichen Meeting mit, obwohl es eigentlich um etwas ganz anderes geht.
Für alles, was sie bewegt, sollen Sie Verständnis aufbringen – doch manchmal ist Ihnen das einfach zu viel.
In diesem kostenlosen Email-Kurs zeige ich Ihnen Wege auf, wie Sie diese alltäglichen Hürden gekonnt überwinden können.
- Erfahren Sie, wie Sie mit Ihren eigenen Stärken und besonderen Fähigkeiten Ihr persönliches Idealbild als Führungskraft erarbeiten, das auf relevante Herausforderungen eine Antwort liefert.
- Lernen Sie, wie mir Pferde dabei geholfen haben, meinen persönlichen Führungsstil empathischer zu machen, indem sie ihn nachhaltig von Kontrollwahn auf Vertrauen umstellten. Wodurch ich lernte, im richtigen Moment empathisch zu sein oder Grenzen zu setzen.
- Erleben Sie, wie Pferde als Meister der Intuition Ihnen bei verschiedenen Hürden in der Kommunikation weiterhelfen können.
- Erarbeiten Sie anhand kurzer Geschichten und sich anschließenden Reflexionsfragen neue Perspektiven – und machen Sie Ihren Führungsstil Schritt für Schritt wirksamer.
Klingt gut?
Dann melden Sie sich jetzt für unseren kostenlosen E-Mail-Kurs an! Geben Sie einfach Ihre E-Mail-Adresse ein, und es kann sofort losgehen!
„In der Rolle als Führungskraft situativ richtig zu handeln, fällt schwer. Situativ richtig handeln zu wollen kann einen unter Druck setzen wie ein Dampfkessel, der zu viel Druck hat.“
Friederike Anslinger-Wolf
FAW Coaching mit Pferden
Friederike Anslinger-Wolf
Lange Straße 97
D-61440 Oberursel